Intégrée à une démarche de prévention des risques, pour une meilleure Qualité de Vie au Travail (QVT)
Vous souhaitez offrir à vos employés et/ou clients des séances bien-être de réflexologie plantaire / palmaire ou massage assis au sein de votre entreprise, je vous propose mon accompagnement avec mon approche en matière de prévention santé bien-être et gestion du stress.
Pourquoi mettre en place de la réflexologie en entreprise ?
« Un salarié non stressé est forcément plus à l’écoute de son environnement, plus performant, plus productif. »
La réflexologie : Une alliée au sein des entreprises : prévention des risques psychosociaux (Bien-être au travail).
Outil de gestion du stress et d’amélioration des conditions de travail, la réflexologie a des répercussions positives pour l’entreprise comme pour les collaborateurs :
- Sur le plan individuel : un temps pour soi, se relaxer favorise la concentration et améliore la posture des collaborateurs, soulager les tensions accumulées…
- Sur le collectif : renforcement de l’ambiance de travail et de la communication interne, ce qui réduit les conflits et les tensions dans les équipes.
Les séances se déroulent dans les locaux de l’entreprise (pièce au calme), pendant les heures d’ouverture (heures de pause ou heures de travail), et durent en général de 20 à 25 minutes par personne.
En prenant en compte 5 minutes de rotation entre les créneaux, il sera possible de masser 2 personnes par heure.
Faire appel à un reflexologue en entreprise c’est offrir à ses collaborateurs un moment privilégié et réduire le risque de burn-out.
Certaines études démontrent que le massage en entreprise permet d’améliorer la productivité.
La gestion du stress (d’après l’agence européenne pour la sécurité et la santé au travail) : le STRESS est la première source d’arrêt maladie.
Aujourd'hui, le contexte particulier lié à la crise sanitaire n'a fait qu'amplifier un phénomène déjà bien présent.
En 2020, les arrêts de travail de plus de 30 jours ont représenté 12% des arrêts, contre 9% en 2019, selon les données de Malakoff Humanis.
Cette même année, les arrêts de travail pour épuisement professionnel ou raison psychologique sont devenus pour la première fois la deuxième raison des arrêts de travail, derrière les arrêts liés à la COVID.
En 2017, une étude de grande ampleur sur le stress au travail menée par le cabinet Stimulus (Observatoire de la santé psychologique au travail), avait révélé que 24% des salariés étaient déjà en situation d'hyper stress (niveau élevé entrainant des risques pour la santé).
La santé au travail constitue un élément important de la Qualité de Vie au Travail, comme le réaffirme le troisième Plan Santé au Travail (PST3 -2016/2020) qui a fixé la prévention comme une de ces priorités majeures.
La démarche QVT a donc, dans son approche globale, objectif de prendre en compte les risques professionnels et de mener des actions de prévention primaire(prévenir et éviter).
C'est dans cette démarche de prévention que la réflexologie en entreprise pourra favoriser le développement et/ou l’amélioration de la qualité de vie au travail.
Tarification Entreprises
A la demi-journée (4h d’intervention/jour) : 300 € TTC
A la journée (8h d’intervention/jour) : 550 € TTC
TVA non applicable Art. 293 B du CGI.